Aide-soignant à domicile/AMP/AES F/H

Détails du poste

? Vous êtes :

• Titulaire d’un diplôme d’aide soignant-e, aide médico-psychologique ou d’accompagnant-e éducatif et social
• Autonome et volontaire
• A l'aise avec des publics variés
• Vos valeurs : entraide, solidarité et partage
• Titulaire du permis B et mobile sur le secteur d’intervention du SSIAD (véhicule de service par tournée)

? Vos missions :

• Assurer les soins d'hygiène, de confort et les soins préventifs
• Garantir le bien-être du patient par votre écoute et votre bienveillance
• Participer à l'identification des besoins de la personne
• Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
• Le + du domicile : avoir du temps et créer une vraie relation avec vos patients

Détails de l'établissement

L’ADMR est le 1er réseau associatif du service à la personne et en Vendée 94%* des salariés sont satisfaits d’y travailler. Rejoignez l'ADMR Vendée et ses 2400 salariés ! Nous vous offrons un emploi de proximité et surtout qui a du sens en accompagnant tous les jours à leur domicile des personnes âgées, en situation de handicap ou des familles, vous leur permettez de bien vivre chez elles.

Vous recherchez un emploi de proximité ? Rejoignez le SSIAD DE ST FLORENT DES BOIS qui intervient sur les communes de Aubigny, Bessay, la Bretonnière, la Claye, Château Guibert, Corpe, la Couture, Mareuil sur Lay Dissais, Moutiers sur le Lay, Nesmy, Peault, les Pineaux, Rosnay, Rives de l'Yon, Ste Pexine et le Tablier.

Notre objectif : assurer les soins d’hygiène et de nursing auprès de personnes âgées ou en situation de handicap à leur domicile.

*(enquête réalisée en 2025 auprès de 1218 salariés)

Détails du profil

?Ce que nous proposons :

• A partir de janvier 2026, CDI temps partiel - 28 heures par semaine - selon vos disponibilités pour un vrai équilibre vie pro / vie perso

• Rémunération attractive selon diplômes et expérience : 13.52€ à 15.11 € brut/heure

• Prime aide-soignant : 201,95 € brut/mois pour un temps plein

• Heures supplémentaires récupérées ou majorées et payées

• Prime d’assiduité : 180 € brut/trimestre pour un temps plein

• Recommandez quelqu'un, gagnez une prime ! Les salariés en CDI peuvent toucher 300€ brut (sous conditions).

• Parcours d’intégration et formations personnalisées (DPC, AFGSU…)

• Passerelles entre métiers et services pour évoluer facilement

• Partenariats avantageux : entretien de véhicule, accès au logement

• Amicale du personnel : cartes cadeaux, concerts, sorties conviviales

? Pourquoi nous rejoindre :

• Équipe de 9 aides-soignants, avec temps d’échanges et transmissions pour accompagner les patients

• En moyenne 1 week-end sur 3 travaillé

• Réseau engagé pour améliorer la qualité de vie des équipes

? Le processus de recrutement ? Simple et rapide !

• ? Entretien téléphonique avec Coraline Rochereau 
• ? 1ère rencontre avec Julie Leveque
• ? Embauche et intégration !

Vous souhaitez faire des vacations ? Inscrivez-vous dès aujourd’hui sur Hublo, pour recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement.

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? Rejoignez l’ADMR 85, 1er réseau associatif de proximité, au service du lien social depuis 70 ans !