Cadre de santé nutrition/lymphologie H/F CDI

Détails du poste


LA FONDATION:100 ans au service de la solidarit sociale de demain

SANTE, MDICO-SOCIAL, ACTION SOCIALE & ENSEIGNEMENT

13 tablissements

2000 Collaborateurs

Vous souhaitez exercer un mtier qui a du sens dans un tablissement o rgne une atmosphre conviviale et bienveillante? Au sein de la Fondation Cognacq-Jay, nous avons la conviction quune dmarche participative et inventive est la cl pour servir au mieux lintrt gnral. Nous pensons que la qualit daccompagnement dpend de lesprit dquipe et du bien-tre de chaque collaborateur. Ensemble, avec exigence et humanisme, construisons des solutions daccueil et de soin qui ont du cur!




Lhpital Cognacq-Jay recruteun(e) Cadre de sant pour le service de nutrition et lymphologieen CDI:



Notre service de Lymphologiecomporte 35 lits rpartis sur deux tages du btiment Million.


Nous accueillons des adultes et parfois des enfants atteints de lymphdmes secondaires, essentiellement aprs traitements de cancer, et de lymphdmes primaires dus une anomalie constitutionnelle lymphatique.


Notre service est Centre National de Rfrence pour ces maladies rares.



Notre service de Nutritionest le seul service ddi aux soins de suite en hospitalisation complte Paris intra-muros. Il est compos de 24 lits pour la prise en charge de patient en obsit.


Sur ces deux services, la prise en charge des patients sappuie sur lducation thrapeutique du patient (ETP)



MISSIONS PRINCIPALES:


Au sein dune quipe pluridisciplinaire compose de mdecins, une IDEC, infirmiers, aides-soignants, ditticien, kinsithrapeute, psychologue, assistante sociale et au-del du rle propre dEncadrant(e) dunits de soins H/F, vos principales missions seront :


-Encadrer et organiser l'activit du personnel paramdical dans le respect de la lgislation en vigueur


-Grer les ressources et les moyens des units dont ils ont la charge en fonction des besoins identifis


-Participer aux projets transversaux de ltablissement


-Veiller au respect des protocoles de soins, d'hygine et de scurit


-Rechercher continuellement des axes d'amlioration qui permettront d'optimiser le fonctionnement du service et les cots


-Participer la mise en place des projets de service


-Veiller la qualit des soins et la scurit des patients comme du personnel de sant


-Organiser la formation et l'encadrement des stagiaires


-Participer lanimation de lquipe en favorisant lesprit dquipe et le dynamisme


-Participer la demande qualit et Gestion des Risques de ltablissement et favoriser limplication des quipes soignantes autour de cette approche.


Dpartement du lieu de travail : 75
Ville : Paris
Exprience : 01-Non communiqu

Détails de l'établissement

Depuis sa création en 1916, la Fondation Cognacq-Jay accompagne les personnes en difficulté à tous les âges de la vie. Pour ce faire, elle adapte ses activités, crée de nouveaux établissements ou permet à des structures de s'adosser à elle pour engager leur restructuration.
La Fondation Cognacq-Jay possède treize établissements, un Laboratoire des solidarités et un dispositif R&D pour construire la solidarité sociale de demain.

Détails du profil


SAVOIR FAIRE REQUIS :


  • Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine

  • Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence

  • Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétence 

  • Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs

  • Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles

  • Piloter, animer / communiquer, motiver les équipes



DIPLÔME ET EXPERIENCE

Titulaire d'un Diplôme de Cadre de santé ou DU Management


Vous êtes doté(e) de réelles qualités humaines dont l'empathie, l'écoute, l'esprit d'équipe.


DÉTAILS DU POSTE 

Nature du contrat et Statut : CDI Cadre Forfait jour - temps plein
Date de début du contrat : Dès que possible
Services : Lymphologie/nutrition de jour



Convention-collective/rémunération :  Rémunération selon la convention collective 1951 (FEHAP) décomposée comme suit :


  •           Reprise d'ancienneté à 100%

  •           Ségur 1

  •           Prime décentralisée versée mensuellement

  •           Primes de cooptation selon la négociation annuelle obligatoire (NAO)

  •           Abonnement de transport pris en charge à hauteur de 75 % selon NAO 2024

  • Mutuelle de base isolé ou famille prise en charge à 60 % selon NAO 2024




Avantages à travailler chez nous :


  •            Formation de simulation proposée pour les soins techniques (urgence vitale)

  •            Une politique de Qualité de Vie et Condition de Travail dynamique (QVCT : organisation d'évènements tout au long de l'année)

  •            Nous intégrons la RSE dans toutes nos activités hospitalières, en adoptant des pratiques écoresponsables et en améliorant les conditions de travail et le bien-être de notre personnel

  •            Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)

  •            Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité géographique et évolution professionnelle

  •            Parentalité : quatre jours rémunérés par an et par enfant de congés pour enfants malades de moins de 16 ans

  • Un parking gratuit et sécurisé

  • Groupe de réflexion éthique dynamique et participatif

  • Avantages du comité social et économique




Pour plus d'informations sur notre culture d'entreprise vous pouvez consulter notre site internet "https://recrutement.cognacq-jay.fr".


Lieu de travail : 15ème arrondissement à Paris, Proximité Metro Convention ligne 12, Métro Boucicaut Ligne et de de nombreux bus.

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