CDD INFIRMIER EN EHPAD (F/H)

Informations sur l'offre

Marque

L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI... l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver
l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !

Client

Notre client est un EHPAD situé sur le Blayais, et qui recherche un Infirmier h/f pour un remplacement en CDD à partir du mois de janvier

Poste

Dans le cadre de ce remplacement, vous serez en charge d'assurer les soins et le bien-être des résidents au sein de cet établissement accueillant 95 résidents.
En équipe avec une autre IDE et les aide-soignants h/f, vous serez en charge de :

- Superviser l'administration des traitements médicaux selon les prescriptions
- Collaborer avec l'équipe pour optimiser les soins aux résidents
- Évaluer l'état de santé des patients et tenir à jour leurs dossiers
- Assurer un suivi régulier et personnalisé des soins proposés
- Contribuer à la gestion des urgences

- Contrat: CDD en temps plein

- Durée: 2 mois

- Salaire selon convention collective (hors primes) : 16.4 euros brut /heure

Profil

Nous recherchons un(e) infirmier(e) pour un remplacement en décembre 2024 dans un établissement pour personnes âgées.

- Posséder un Diplôme d'État d'Infirmier(e) est essentiel pour ce poste
- Démontrer une première expérience réussie dans le domaine des soins aux personnes âgées
- Faire preuve d'empathie et de bienveillance envers les résidents
- Maîtriser les techniques de soin et les protocoles médicaux
- Capacité à travailler en équipe tout en restant autonome et rigoureux(se)

Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

Expérience : 6 mois