INFIRMIER DE EN NEUROLOGIE (F/H)

Informations sur l'offre

Marque

Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant.

Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation.

Client

Notre client, un centre de rééducation à COUBERT propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes.

Comment accéder facilement au lieu de travail ?

- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable !
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.

Poste

Vos missions principales :

- Mettre en oeuvre les soins spécifiques liés aux pathologies neurologiques
- Prendre en charge et accompagner les patients souffrant de troubles de la déglutition, du langage, des fonctions motrices et/ou cognitives.
- Participer à la réadaptation et à la réintégration des patients.
- Assurer l'administration de l'alimentation par sonde naso-gastrique et gastrostomie.

En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Profil

Le candidat doit posséder des compétences en soins infirmiers et avoir une première expérience.

- Maîtrise des techniques de soins infirmiers en centre de rééducation
- Capacité à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire
- Excellentes compétences en communication avec les patients et leurs familles
- Possession du Diplôme d'État d'Infirmier(ère)

Processus de recrutement
Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.

Expérience : 3 mois

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